Plan Estratégico para la igualdad entre mujeres y hombres
Departamento de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior
Acerca de este proceso
Este proceso pertenece a Procesos de participación
El Plan Estratégico para la igualdad entre mujeres y hombres en Navarra es la principal herramienta de planificación pública para desarrollar la Ley de Igualdad 17/2019. Recogerá objetivos y medidas de carácter transversal para impulsar la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en el ámbito territorial de la Comunidad Foral de Navarra.
Este plan tiene una vigencia de seis años y dirigirá y asesorará la política de igualdad de Gobierno de Navarra, de las Entidades Locales, de las Universidades, aportando además pautas que sirvan de referencia a agentes sociales y económicos, asociaciones y grupos que trabajan en la Comunidad Foral en favor de la igualdad y la defensa de los derechos de ciudadanía de las mujeres.
El proceso de participación permitirá el contraste, consulta y deliberación de los objetivos y acciones del Plan Estratégico para la igualdad entre mujeres y hombres, para que incorpore la visión y realidad de diferentes grupos de interés, también de la sociedad civil.
El Gobierno de Navarra ha adoptado un acuerdo por el que se aprueba el Plan Estratégico para la Igualdad entre mujeres y hombres de Navarra 2022-2027, acordándolo remitir al Parlamento para que finalmente la Cámara pueda darle su aprobación.
Contenido relacionado
Documentación
- Plan Estratégico para la Igualdad entre Mujeres y Hombres de Navarra - borrador a exposición publica
- Informe de participación
Periodos de participación
- Ha sido expuesto a información pública, del 2 de noviembre al 2 de diciembre de 2021
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